En Bretagne, HOVIA met une navette au service des travailleurs en situation de handicap

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La Fondation Roole a soutenu l'association HOVIA dans l'acquisition d'un véhicule 9 places pour relier chaque matin Vannes à un ESAT (Établissement et service d'accompagnement par le travail) situé à 30 km, sur la presqu'île de Rhuys dans le Morbihan. Lancée en mai 2026, la navette a déjà transporté 43 passagers et effectué dix trajets. Un projet simple et concret qui a déjà changé la vie de plusieurs bénéficiaires.
Sans solution adaptée, rejoindre son lieu de travail quand on habite à Vannes et qu'on travaille à Arzon, c'est près de trois heures de transport par jour. Bus, correspondances, horaires incompatibles avec une prise de poste à 8 heures : pour une vingtaine de travailleurs en situation de handicap psychique de l'ESAT HOVIA Arzon, la mobilité constitue un frein réel à l'emploi. Quatre postes équivalents temps plein restaient d'ailleurs à pourvoir à l'ESAT, faute de candidats capables d'assumer de tels trajets au quotidien.
La solution qu’a imaginée HOVIA est à la fois pragmatique et inclusive. Plutôt que d'imposer un dispositif externe, l'association a préféré impliquer les travailleurs eux-mêmes dès la conception du projet. C'est ainsi à l’occasion du Conseil de la Vie Sociale de l'ESAT, l’instance réunissant travailleurs, familles et professionnels, que l'idée d'un covoiturage adapté a émergé.
Grâce au soutien de la Fondation Roole, qui cofinance environ 50 % du coût total, un Nissan Primastar 9 places a été acquis en mars 2026. Avant le lancement, Raphaël Houet, responsable du projet, a organisé une réunion pour identifier les usagers potentiels et trouver un chauffeur parmi les travailleurs. Le profil retenu s'est imposé naturellement : ponctuel, avec des horaires compatibles et une conduite irréprochable. Une journée de formation dans une auto-école locale a permis de définir quatre arrêts dans Vannes, de repérer les stationnements adaptés et au conducteur de prendre en main le véhicule.
La navette a pris la route le 18 mai 2026. En dix trajets, elle a transporté 43 passagers, soit une moyenne de 4,3 personnes par trajet, et jusqu'à 5 ou 6 personnes les jours de semaine hors mercredi.
Un impact concret dès les premières semaines
Quelques semaines suffisent parfois pour mesurer ce que permet de changer réellement un service de mobilité. Jugez plutôt.
Une stagiaire habitant à Plescop dans le Morbihan devait auparavant effectuer un trajet complexe en car puis en bus depuis son domicile jusqu’à l’ESAT. La mise en place de la navette a été un critère déterminant dans sa décision d'accepter un emploi à l'ESAT à l'issue de son stage. Un autre travailleur faisait, lui, le trajet Vannes-Arzon en voiture chaque jour depuis une dizaine d'années, soit 60 km quotidiens. Il a opté pour la navette et mis son véhicule en vente, allégeant sensiblement ses frais de transport.
Au-delà des trajets domicile-travail, la navette a aussi été utilisée à d'autres fins : une sortie d'équipe dans un atelier espaces verts et plusieurs déplacements organisés par l'accueil de jour. Cette structure accompagne des personnes en situation de handicap psychique ne pouvant pas ou plus exercer une activité professionnelle à temps plein.
Prochaine étape : ouvrir le trajet retour
Le service est aujourd'hui limité au trajet aller, le matin. L'objectif : étendre la navette au trajet retour, avec un départ prévu vers 16h30. La principale contrainte est d’ordre organisationnel : l'amplitude horaire trop large pour un seul chauffeur implique de devoir former un ou deux conducteurs supplémentaires.
Une fois que le service aller-retour sera opérationnel, la capacité théorique du dispositif devrait avoisiner les 240 trajets individuels mensuels, sur la base de 6 passagers par trajet, en moyenne.
Bon à savoir
Créée en 2021 suite à la fusion de deux associations historiques, HOVIA est reconnue d’utilité publique. Elle gère plus de 60 établissements, services et dispositifs sanitaires, sociaux et médico-sociaux dans quatre régions : Île-de-France, Bretagne, Normandie et Hauts-de-France. Les 1 350 professionnels qu’elle emploie interviennent au quotidien auprès de plus de 3 500 personnes, dans les domaines de la protection de l'enfance, de l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de l'accueil des personnes âgées dépendantes.
L'ESAT HOVIA Arzon accueille 57 adultes en situation de handicap psychique et propose des activités à forte valeur ajoutée sur la presqu'île de Rhuys : camping social, gîtes, entretien des espaces verts, livraison de bois de chauffage et fabrication de maquettes navigantes de bateaux traditionnels du Golfe du Morbihan.



